机构设置

1、从制度建设入手，促进工会工作的规范化、标准化建设，充分发挥工会在开发区的招商引资和园区建设中的作用。

2、在园区开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，组织领导各基层工会开展学习、评比、培训等项工作。

3、认真抓好劳动关系机制建设，完善以职工代表大会为基本形式的职工民主管理制度，促进劳动关系的协调稳定发展。

4、以和谐促稳定，为困难职工多办实事，抓好调查研究，并积极上报特困职工及金秋助学金活动。

5、加强自身建设，积极开展各项活动，推动工会工作全面开展。

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